• Lebenslange, monatliche Leibrente auf das Leben des Steuerpflichtigen (frühestens nach Vollendung des 60. Lebensjahres) 
• Rentenzahlung nach Rentenformel-S mit drei optionalen Aufteilungsverhältnissen (Anleihen / Garantiefonds); optional ist die konventionelle Rente bis spätestens drei Monate vor Rentenbeginn anwählbar

Vor Rentenbeginn:
Verrentung des vorhandenen Vertragskapitals an die versorgungsberechtigten Hinterbliebenen. Versorgungsberechtigte (sog. enge Hinterbliebene) sind Ehegatten sowie kindergeldberechtigte Kinder, solange diese die Voraussetzungen des § 32 EStG erfüllen, längstens bis zur Vollendung des 27. Lebensjahres. Standardmäßig zahlen wir das Vertragskapital in Form einer lebenslangen Witwen/Witwerrente- und einer befristeten Waisenrente aus. Ihr Kunde kann aber auch bestimmen, dass nur eine Witwen/Witwenrente oder nur eine Waisenrente gezahlt werden soll.

Nach Rentenbeginn:
Lebenslange Hinterbliebenenrente aus den noch ausstehenden Rentenzahlungen einer "Rentengarantiezeit" (5-20 Jahre, max. bis Alter 85) möglich; Vereinbarung/Änderung bis 3 Jahre vor Rentenbeginn möglich

• Mindestens 5 Jahre sowie mindestens bis Alter 60 Jahre, maximal 67 Jahre bis höchstens Alter 85 Jahre
• Eine Rentenzahlung kann frühestens mit Vollendung des 60. Lebensjahres beginnen

• Mindestens 5 Jahre, maximal 52 Jahre (Höchstendalter 70)
• Die Aufschubzeit kann über die Beitragszahlungsdauer hinaus vereinbart werden (sogenannte abgekürzte Beitragszahlungsdauer)

• Ab 35 EUR monatlich 
• 8.000 EUR Mindestbeitragssumme (Bei abgekürzter Beitragszahlungsdauer mindestens 10.000 EUR)

• Bereits im 1. Jahr für maximal 6 Monate (wenn Vertragskapital mindestens 50 % des maximalen Jahresbeitrags beträgt)
• Ab dem 4. Jahr für maximal 2 Jahre (wenn Vertragskapital mindestens 150 % des maximalen Jahresbeitrags beträgt)
• Insgesamt zweimal während der Beitragszahlungsdauer, darüber hinaus nur gegen gesonderte Vereinbarung

• Steuerfreie Erträge bis zur Auszahlung (maximaler Zinseszinseffekt)
• Die Beiträge können nach aktueller Steuergesetzgebung im Rahmen des Sonderausgabenabzuges steuerlich geltend gemacht werden
• Im Jahr 2010 können maximal 70 % der geleisteten Beiträge (Höchstgrenze für Ledige: 20.000 EUR, für zusammenveranlagte Ehepartner: 40.000 EUR) steuerlich geltend gemacht werden

Vor Rentenbeginn:
Zusatzüberschussanteil, der in zusätzliche Anteilseinheiten umgewandelt und dem Sondervermögen zugeführt wird; Gewährung erstmalig zu Beginn des 4. Versicherungsjahres

Nach Rentenbeginn:
Jährliche Überschussanteile bzw. Direktgutschriften in Abhängigkeit von der gewählten Verrentungsform; Gewährung der Überschussanteile erstmalig zu Beginn des 2. Versicherungsjahres

• Offenlegung der Kostenstruktur 
• Jährliche Wertmitteilungen

• Erster Portfolio-Service seiner Art in einer Fondspolice zur Erstellung individualisierter Portfolios mit regelmäßiger Optimierung 
• Fondsauswahl anhand makroökonomischer Daten und des individuell ermittelten Anleger-Profils 
• Nicht kombinierbar mit anderen Investment-Optionen

• Risikominimierung durch Streuung möglich
• Aufbau eines individuellen Portfolios möglich
• Investment mindestens 10 % des Beitrages pro Fonds bzw. Portfolio 
• Kombination von Einzelfonds, Gemanagten Portfolios sowie dem Skandia Euro Guaranteed 20XX möglich